O Programa de Compliance da Apsen Farmacêutica assume papel estratégico, atuando, apoiando e orientando ativamente toda organização na execução das atividades e na tomada de decisão pautada na ética, transparência e sustentabilidade do negócio, com compromisso legítimo de sermos peças essenciais para uma sociedade e um mundo melhor.

O Código de Conduta da Apsen Farmacêutica tem como maior objetivo trazer conhecimento e ser norteador para tomada de decisões conduzidas pelo mais elevado padrão de ética, além de ser um mecanismo de orientação aos nossos colaboradores, acionistas, conselheiros e demais stakeholders que tenham relacionamento com a companhia.

Apsen Farmacêutica disponibiliza a todas as pessoas o Canal de Transparência, disponível 7 dias por semana e 24h por dia, para relatar situações ou condutas ilícitas e em desconformidade com os valores e princípios da companhia ou que violem normas internas ou as leis e regulamentações vigentes. O sigilo, a confidencialidade das informações e a não retaliação são garantidos pelo comitê de ética da companhia.

A Auditoria Interna desempenha um papel fundamental como uma área independente e objetiva dentro da Apsen Farmacêutica. Sua missão é agregar valor e aprimorar as operações da organização, oferecendo avaliações críticas sobre a eficácia da governança, do gerenciamento de riscos e dos controles internos. Isso se traduz em uma contribuição direta para que a Apsen Farmacêutica alcance seus objetivos estratégicos, operacionais, financeiros e de conformidade, alinhando-se às melhores práticas de mercado.

As diretrizes e responsabilidades da Auditoria Interna na Apsen Farmacêutica são firmemente estabelecidas e orientadas pela Política e Metodologia de Auditoria Interna, bem como pela Política de Gestão de Riscos e Política de Controles Internos. Esses documentos são revisados periodicamente para garantir que estejam alinhados com as necessidades da área, promovendo a melhoria contínua e fortalecendo nossa contribuição para os objetivos organizacionais.